事業戦略

「システム開発支援の充実化」と「新規プロジェクトの本格化」を中心に活動することで、お客様のさらなる信頼を得ることができる経営体制を作り上げます。

システム開発支援の充実化

開発支援プロジェクトは、当社のリーダー社員を中心とし、2～6名体制となっています。お客様のニーズにあったシステム作りを第一に、請負チームの強化として、作業内容に合わせた適正な人数での作業体制を確保・チーム体制の継続を行います。
又、常駐先での業務知識を増やすことだけでなく、社外・社内全般でも通用する専門知識やスキルを身につけることで、誰からも信頼される技術者集団（FPSSブランド）を目指します。

新規開発プロジェクトの本格化

設立から4年目を迎え中長期的な観点から社内プロジェクトとして「勤怠管理プロジェクト」と「配達管理プロジェクト」をスタートさせました。汎用的で低コストなシステムを作ることで、小中規模の会社様が利用しやすいシステム作りを目指し、本格的なパッケージ販売も見据えて動きます。